
Op de werkvloer...

Niemand kan mooier over een beroep vertellen dan degene die er dagelijk mee bezig is. Wie zijn de mensen achter het beroep, wat zijn hun drijfveren? Wat maakt hun vak de moeite waard, elke werkdag weer? En hoe ziet de werkdag er eigenlijk uit?
Op de werkvloer: Erik Martens, Uitvoerder/Projectleider bij Coremans
Coremans is met meer dan 75 jaar ervaring en ruim 60 medewerkers uitgegroeid tot een vertrouwde partner in de infra- en bouwsector. Dagelijks werken zij aan diverse civieltechnische en infrastructurele projecten, zoals het bouwrijp maken van terreinen, het aanleggen van rioleringen en het renoveren van wegen. Erik Martens is een van de medewerkers die hier steevast aan bijdraagt. Hij begon 22 jaar geleden als leerling-machinist en is inmiddels doorgegroeid naar Uitvoerder/Projectleider. Hier vertelt hij zelf meer over.
Waarom heb je voor dit werk gekozen?
"Ik heb eigenlijk van jongs af aan al interesse gehad in dit wereldje. Mijn vader is machinist geweest en mijn broer werkt ook al jaren bij Coremans. Het is er dus eigenlijk met de paplepel ingegoten. Ik koos destijds ook voor de opleiding tot machinist en ben hier toen stage gaan lopen. Enerzijds omdat het een groter bedrijf was met meerdere machines en mogelijkheden, maar ook omdat ik het dus al kende."
Hoe zag je loopbaan eruit?
"Ik ben in 2003 begonnen als stagiair en vanaf toen rolde ik er vanzelf in. Tijdens mijn stage kreeg ik al een eigen machine en in mijn vrije tijd bleef ik hier doorwerken. Na mijn stage ging ik nog terug naar school om mijn uitvoerdersdiploma te halen, maar daarna ging ik in vaste dienst als machinist," vertelt Erik. "Vanuit die functie ben ik langzaam doorgegroeid. In het begin werkte ik onder een uitvoerder en ging ik zelf met een kraan aan de slag. Na een tijdje begon ik zelf dingen op te pakken en dacht ik: we hebben extra machines of meer mensen nodig. Toen begon ik dat ook te regelen. Dat was eigenlijk een soort tussenstap naar voorman. Uiteindelijk werd ik in 2017 Uitvoerder/Projectleider. Je krijgt hier dus zeker de vrijheid om dingen op te pakken en jezelf te ontwikkelen."
Wat houdt je functie in?
Erik: "Als Uitvoerder/Projectleider ben ik verantwoordelijk voor het organiseren en aansturen van projecten. Dat is een groot verschil met wat ik eerst deed. Het gaat niet alleen om buiten werken, maar ook om administratie, afspraken maken met opdrachtgevers en het werk financieel afronden. Het is mijn taak om overzicht te houden en ervoor te zorgen dat alles volgens de planning verloopt. Daar hoort ook bij dat ik het team gemotiveerd houd. Uiteindelijk gaat het erom dat iedereen dezelfde kant op werkt. Dat maakt het werk makkelijker én leuker."
Hoe ziet een werkdag eruit?
"Ja, dat verschilt natuurlijk per project en periode. Geen dag is hetzelfde, maar over het algemeen zorg ik ervoor dat ik er voor de medewerkers ben en dat ze aan de slag kunnen. Soms betekent dat een kop koffie voor ze klaarzetten of juist duidelijk aansturen wat er op de werkvloer moet gebeuren. Ik geloof dat ik een voordeel heb doordat ik zelf ook als machinist heb gewerkt. Je weet waar je over praat en het is makkelijk om je te verplaatsen in een ander."
Wat maakt je werk zo leuk?
"Het mooiste vind ik om samen mooi werk te leveren. Alles wat we bovengronds doen, kun je ook echt zien. Ik vind het geweldig om ergens langs te rijden en te zien wat wij hebben gerealiseerd. Dat vertel ik mijn gezin dan uiteraard ook. Soms tot vervelens toe," lacht Erik. "Daar ben je toch trots op. Maar ik vind het ook een leuke uitdaging om iedereen gemotiveerd te houden. We kijken samen wat de beste aanpak is en wat wel of niet mogelijk is. Die samenwerking en waardering maken het werk echt de moeite waard."
Welke ambities heb je nog binnen je werk?
Erik: "Ik heb geen specifieke stip aan de horizon waar ik naartoe wil, maar ik vind het leuk dat mijn rol steeds een beetje groter wordt. Er blijven uitdagingen bij komen en ik heb nog veel plezier in mijn werk. Wel stel ik voor mezelf kleine doelen, zoals sneller of efficiënter werken. Als ik nu bijvoorbeeld tien uur voor een taak nodig heb, wil ik dat in de toekomst binnen acht uur kunnen doen. Zo houd ik het werk interessant en blijf ik mezelf uitdagen."
Wat zou je zeggen tegen iemand die overweegt om aan de slag te gaan in grondverzet en infrastructuur?
"Altijd doen. Als je een beetje affiniteit met het werk hebt, gewoon doen. Je hoeft echt niet de beste te zijn. Zolang je gemotiveerd bent en zin hebt om aan de slag te gaan, is het al goed. Dat is het allerbelangrijkste en er zijn heel veel mogelijkheden bij ons. We hebben allerlei machines en mogelijkheden, en doorgroeien is altijd mogelijk. Maar als je geen ambitie hebt om door te groeien en liever bij één machine blijft, is dat ook helemaal prima. Als je een aanpakker bent, ben je altijd welkom."